aprés 2 jours de recherche 1er entretient vendredi dans un magasin de vetement pour enfant.
et là, plein de question qui tourne dans ma tete, comme d'hab quoi.
comment je m'habille, super important quand meme.
en plus un gentil petit questionnaire a remplir et alors là je sais pas quoi mettre, autant je suis douée a l'oral, autant a l'écris c'est une catastrophe.
POURQUOI DESIREZ-VOUS TRAVAILLER CHEZ ***? ben faut bien payer le loyer pardi
QUELS TRAITS DE VOTRE PERSONNALITE FERONT DE VOUS UNE BONNE CONSEILLERE DE VENTE ? rien de plus bateau comme question mais aussi comme réponse, patiente, souriante, aimable et autre truc
GRACE A QUELLES COMPETENCES ALLEZ-VOUS REUSSIR CHEZ NOUS ? ben parceque j'ai toute les qualités énoncés au dessus ^^
DANS QUELLE AMBIANCE DE TRAVAIL VOUS EPANOUISSEZ-VOUS ? méga teuf tous les jours
QUELLES VALEURS D’ENTREPRISE SOUHAITEZ-VOUS TROUVER CHEZ ***? personne pour me casser les pieds toutes la journée
QUE PENSEZ-VOUS DU MAGASIN ET DE NOS PRODUITS ? heu jconnais pas vos fringues a part ce que je suis allée farfouillé sur le net
ils peuvent pas se contenter d'un entretient oral, ou de toute façon ils reposeront les meme questions.
si vous avez des idées pour remplir ce questionnaire, je prend toutes les bonnes idées. moi j'ai le cerveau en panne
J'espère pouvoir te donner quelques pistes pour répondre au questionnaire. Quant à sa finalité, peut-être veulent-ils vérifier tes qualités rédactionnelles et t'aider dans la préparation de l'entretien/
Pourquoi désirez-vous travailler chez X ? Alors sûr, la première motivation, c'est gagner des sous. Mais qu'est-ce qui fait leur différence ? Quelle est leur image de marque ? As-tu déjà eu l'occasion d'acheter un de leurs produits ? Connais-tu quelqu'un qui y travaille ? Ont-ils des spécificités ? Je pense qu'il s'agit de leur faire comprendre que tu t'intéresses à qui ils sont.
Quels traits de votre personnalité feront de vous une bonne conseillère de vente ? Celles que tu as citées sont très bien, tu peux rajouter à l'écoute du client, la connaissance des produits ... En bref, si demain tu as le poste, qu'est-ce qui fera que les clients viendront vers toi plus qu'un (e) autre.
Grâce à quelles compétence allez-vous réussir chez nous ? Là, plus que tes qualités de vendeuse, c'est les qualités de l'employée qu'ils recherchent à mon avis. Donc tu peux citer ton esprit d'équipe, l'adaptabilité à un nouvel environnement, la prise d'initiatives en cas de besoin, la polyvalence.
Dans quelle ambiance de travail vous épanouissez-vous ? Question un peu bizarre. Tout dépend de l'atmosphère de leurs magasins et des valeurs qu'ils professent, par exemple sur un site Internet. Ce peut être une ambiance familiale à laquelle chaque membre de l'entreprise a conscience d'appartenir, une ambiance jeune et décontractée dans le respect de l'épanouissement de chacun, une ambiance dynamique où il y a toujours quelque chose à faire ... Je sais que par exemple, H&M demande à ses vendeurs d'avoir un look bien à eux, ce qui n'est pas le cas de Séphora où tous les vendeurs ont tendance à se ressembler.
Quelles valeurs d'entreprise souhaitez-vous trouver chez X ? Le respect des personnes (personne pour te casser les pieds donc), la reconnaissance du travail accompli (un salaire décent donc), le sens du service au client (de bons produits à un juste prix) ... Tu peux aussi consulter leur site et voir ce qu'ils en disent, par exemple au niveau des produits, du développement durable (très in ces temps-ci).
Que pensez-vous du magasin et de nos produits ? Là encore, tout dépend de l'entreprise. Tu peux mettre en avant l'originalité ou au contraire le classissisme des modèles, le rapport-qualité prix, l'agencement du magasin, puisqu'il s'agit de vêtements pour enfants, la façon dont l'entreprise s'adresse à la fois à l'enfant et aux parents, l'ambiance musicale si elle existe ...
Voilà, j'espère que j'aurais pu t'aider. Je sais que chercher du travail n'est pas une chose facile, et que les entreprises ont tendance à abuser du fait du nombre de candidatures qu'elles reçoivent. Mais ce questionnaire te permet de réfléchir et de mettre en forme tes idées avant l'entretien, qui se déroulera d'autant mieux.
la personne précedente a parfaitement tout résumer ;)
j'aurai ajouter en plus : tu peux faire un tout dans le magasin, comme ça, pour prendre la température, sans pour autant montrer que tu postules pour le poste ;)
Ce questionnaire, je pense, servira de base de discussion pour l'entretien alors peaufines le. Bonne chance à toi!